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最近聽到許多客服人員接的電話都很特別與好笑。

例如昨天有位服務小姐接到一通電話,電話那頭是她的同事,那同事想問一個公告資料的問題,那位客服人員很有禮貌的回答,請您直接上公司的網站,就在表頭那邊,點選進去後,公告就張貼在最上頭。

基本上,一般的使用者聽到這個回答,應該可以輕而易舉的連過去,不過,那位同事很可愛,他連公司網站的首頁都找不到!理由還滿理直氣壯的,不過我聽了後覺得有點小小不可思議,這是基本的員工訓練,一般公司資訊都會在第一時間把最重要的資訊貼上去,那同事在這間公司做了快卅年,雖然是後來才有電腦,不過,他居然可以理直氣壯的把首頁設到別家去,還理直氣壯的說不知道怎麼連,這...,問題出在那裡呢?

總之,那位客服小姐還是很有禮貌的回答了那位同事的問題,不過,她身旁的小姐比較直一點,在她掛上電話時冷冷的說:剛那個人是腦殘嗎?

沒想到,那位客服小姐只是笑了一下,沒辦法,什麼人都有,他也沒錯,總之,就耐心講就可以了。

聽了後的感想,遇到事情時,千萬不要為了省事直接給客戶路徑,請先給他魚竿,雖然他下次不一定找得到,但,至少他不會再這麼理直氣壯的把該記得的事情忘得一乾二淨,畢竟電話都是有記錄的,不管記錄何時會清掉,至少在客服小姐的心裡,她已經記住了這次的通話經驗。


另一通電話也十分好笑!

一間公司分很多部門,各部門的老闆基本上對mail都是過目即忘,他的mail只分重要、不重要,而重要的只分兩種,一是只有跟他老闆有關的信才是重要;二是跟權益有關的信件,再來全部歸類為垃圾信。

所以,助理的角色就是扮演好老闆該做未做的事,而另外的部門的助理在催資料或發東西時,如果那位老闆收到信後,比較好的情況會轉寄給他的助理請他完成,慘的時候就會來個裝死,所以,別部門的助理最後也不想再通知那位老闆了,總之,她也只好通知那位老闆的助理。

不過,聰明的助理會摸摸鼻子,她領回去時會暗示主管說:其實你下次可以直接把信轉給我,那我會找時間幫你去完成哦!但,這位好笑的助理居然跟另外部門的助理說:上回我領別的東西時妳應該...也請我一併處理的。

基本上,這話言之有誤,妳怎麼會認為那位助理應該把老闆私事的東西直接交給你,一定是催到完全不想催的時候才會求助於你,別人的事不是你想的單純,你真以為那位發東西的小姐有辦法記住幾千人的每個東西嗎?

工作職場上,很多人會用自己的想法去覺得別人應該什麼!重點是,如果那位助理夠聰明,就該找機會暗示並提醒自己的老闆,該看的mail,該轉交給別人完成的責任,其實都應該由他在交辦,而另一個部門的助理並沒有權限直接叫那位老闆的助理做這些私事,其實應該說,並不是每一個老闆都裝死好嗎?

的確還滿好笑的,也都有似曾相識的感覺,所以就記錄下來囉!

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